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domingo, julio 6, 2025

Los guantes están apagados: la reacción violenta de las chispeas de Amazon.


Los guantes están apagados: la reacción violenta de las chispeas de Amazon.Los guantes están apagados: la reacción violenta de las chispeas de Amazon.

Amazon decisión reciente Para cerrar los siete de sus almacenes de Quebec, despedir a más de 1.900 trabajadores, es más que otra ronda de reestructuración corporativa: es un punto de inflamación en la batalla en curso entre corporaciones multinacionales y sindicatos. La Confécration des Syndicats Nationalux (CSN), que representa a los trabajadores afectados, no ha perdido el tiempo lanzando acciones legales, buscando anular los despidos, reabrir los almacenes y asegurar una compensación para los empleados.

El momento del movimiento de Amazon es sospechoso, que se produce menos de un año después de la exitosa sindicalización de su almacén DXT4 en Laval, la primera instalación de Amazon en Canadá para lograr este hito. Amazon insiste en que los cierres son parte de un “cambio estratégico” destinado a optimizar su modelo de entrega de América del Norte. Sin embargo, los defensores del trabajo lo ven de manera diferente, argumentando que el tiempo sugiere represalias en lugar de eficiencia.

Un portavoz de Amazon fijado“Nuestro objetivo es alinear las operaciones con las demandas en evolución del mercado”, pero no abordó directamente las preocupaciones sobre la eliminación de la Unión. Amazon ha indicado la voluntad de discutir el asunto con los funcionarios canadienses y de Quebec, pero no ha señalado ninguna intención de revertir su decisión.

Esta falta de transparencia está alimentando el escepticismo, particularmente entre los trabajadores que ven un patrón que recuerda a las tácticas corporativas pasadas. La presidenta de CSN, Caroline Senneville, no acelera las palabras en una conferencia de prensa, llamando al razonamiento de Amazon como una cortina de humo:

No están engañando a nadie. La única razón para que Amazon tenga un modelo de negocio diferente solo para Quebec es que hay una unión aquí y un árbitro podría haber impuesto un primer acuerdo colectivo tan pronto como el verano de 2025.

Si esto suena acquainted, es porque lo es. En 2005, Walmart cerró una tienda en Jonquière, Quebec, poco después de los trabajadores sindicalizados, una mudanza de los tribunales más tarde dictaminado fue una violación de la ley laboral. Ahora, la historia parece estar repitiéndose a sí misma, solo que esta vez, Amazon es el peso pesado corporativo a la defensiva.

https://www.youtube.com/watch?v=h8vt0ooyqm8

El creciente descontento de Canadá con mega corporaciones americanas

Más allá de la disputa laboral inmediata, la decisión de Amazon ha encendido tensiones políticas y económicas más amplias. Ministro de la Industria François-Philippe Champagne ha sugerido que el gobierno federal podría reevaluar su relación comercial con Amazon, incluidos los contratos con Amazon Internet Companies. Si eso sucede, las apuestas financieras podrían extenderse mucho más allá de unos pocos almacenes.

Mientras tanto, el CSN está aumentando la apuesta instando al público a golpear a Amazon donde duele, su resultado remaining. El sindicato está pidiendo un boicot, Alentar a los canadienses a dejar de comprar en Amazon y cancelar sus suscripciones principales. Dado el creciente sentimiento corporativo antiamericano impulsado por las tensiones de US-Canadá, más recientemente exacerbado por las amenazas arancelas del presidente Trump, este llamado a la acción puede encontrar una audiencia muy receptiva. Primer Ministro Justin Trudeau dicho En una conferencia de prensa reciente, “los canadienses están más unidos que nunca”.

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Una pelea más grande que solo Amazon

En esencia, esta batalla no es solo una compañía o incluso una industria, se trata de la creciente fricción entre los gigantes corporativos y los trabajadores que alimentan sus ganancias. La pandemia solidificó el dominio de Amazon, pero también aumentó la conciencia de las condiciones a menudo precarias para su fuerza laboral. Los esfuerzos de sindicalización, una vez vistos como casi imposibles en el entorno de alta presión y alta presión de Amazon, están ganando impulso.

CEO de Amazon Jeff Bezos ‘ Última aparición pública Solo alimenta las acusaciones de su oportunismo corporativo. Una vez crítico con la amenaza de Donald Trump a la democracia, Bezos estaba al frente y al centro de la inauguración de Trump en 2025, junto con otros gigantes tecnológicos como Mark Zuckerberg y Elon Musk. Su presencia indica una marcada inversión de su Advertencias de 2016 sobre las “tendencias autoritarias de Trump” están “erosionando nuestra democracia”. En lugar de la alineación ideológica, la asistencia de Bezos sugiere que sus intereses comerciales tienen prioridad sobre las posturas políticas pasadas. Para ser justos, puede haber tenido un cambio genuino de opinión, pero para muchos empleados y consumidoressu postura cambiante solo profundiza la incertidumbre sobre dónde se encuentra realmente.

El resultado de la demanda del CSN sigue siendo incierto, pero una cosa está clara: esto no es solo una disputa laboral: es un caso de prueba para la dinámica de poder entre las corporaciones multinacionales, los gobiernos y el trabajo organizado en una period de turbulencia económica. Amazon puede estar acostumbrado a controlar la narrativa, pero en Quebec, la pelea está lejos de terminar.


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Angela, un ávido lector de libros y orgulloso titular de la tarjeta de la biblioteca, es nuevo en el mundo de los lectores electrónicos. Ella tiene experiencia en educación, respuesta a emergencias, estado físico, le encanta estar en la naturaleza, viajar y explorar. Con un título en ciencias de honores en antropología, Angela también estudió escritos después de la graduación. Ha contribuido a trabajar a London Free Press, The Gazette, The Londoner, Mejor Model Media, Lifeiliner y CityMedia.ca.

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